{"id":1309,"date":"2017-09-19T17:21:11","date_gmt":"2017-09-19T16:21:11","guid":{"rendered":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/?p=1309"},"modified":"2017-10-05T04:54:05","modified_gmt":"2017-10-05T03:54:05","slug":"commission-du-dialogue-social-du-19-septembre-2017politique-de-la-chaise-vide","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/2017\/09\/19\/commission-du-dialogue-social-du-19-septembre-2017politique-de-la-chaise-vide\/","title":{"rendered":"Commission du dialogue social du 19 septembre 2017(Politique de la Chaise Vide)"},"content":{"rendered":"

Objet : projet de RIFSEEP<\/strong><\/h2>\n

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Communiqu\u00e9 de presse intersyndical<\/strong><\/span><\/h2>\n

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La r\u00e9union de dialogue social de ce jour avait \u00e9t\u00e9 d\u00e9plac\u00e9e de Besan\u00e7on \u00e0 Dijon pour que M.Neugnot puisse \u00eatre pr\u00e9sent, les documents de travail nous ont \u00e9t\u00e9 communiqu\u00e9s vendredi apr\u00e8s-midi pour mardi matin.
\nLorsque nous sommes arriv\u00e9s, M.Neugnot n\u2019\u00e9tait pas l\u00e0, Mme Ch\u00e2tel non plus. Les agents de la DRH et le DGA sont envoy\u00e9s au charbon. Le cabinet d\u2019\u00e9tudes est arriv\u00e9 avec de nouvelles hypoth\u00e8ses sur lesquelles nous n\u2019avions pas pu travailler et qui comme par hasard commen\u00e7ait par la pr\u00e9sentation d\u2019un cas o\u00f9 il fallait cumuler IFSE (part fonction) et CIA pour conserver son niveau de prime actuel !<\/p>\n

Or toutes les organisations syndicales font de cette question un pr\u00e9alable : que le niveau de primes soit conserv\u00e9 dans l\u2019IFSE seule. Et c\u2019est pr\u00e9vu dans le d\u00e9cret du 20 mai 2014 \u2026 \u00ab pour la Fonction Publique d\u2019Etat \u00bb, nous r\u00e9pond le cabinet d\u2019\u00e9tudes. On voit tout de suite l\u2019intention de la R\u00e9gion !<\/p>\n

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\"\"<\/p>\n

En l\u2019absence de d\u00e9cision politique (absence d\u2019\u00e9lus), l\u2019ensemble des organisations d\u00e9cident de quitter la commission et acceptent seulement de discuter du probl\u00e8me de la Mutuelle \u00e9tant donn\u00e9 l\u2019urgence. En effet la Mutuelle Int\u00e9riale d\u00e9nonce le contrat (Bourgogne) au 31\/12\/2017 sauf si la R\u00e9gion accepte que les cotisations augmentent de 50%.
\nLes organisations syndicales refusent que
\n– la R\u00e9gion c\u00e8de au chantage de la Mutuelle
\n– que les agents subissent ces hausses de cotisations<\/p>\n

…..et demande \u00e0 la R\u00e9gion de trouver une solution d\u2019ici fin 2017 afin que les agents soient couverts avec<\/p>\n

une participation employeur harmonis\u00e9e par le haut.<\/p>\n

Toutes les organisations syndicales appelant \u00e0 la gr\u00e8ve le 10 octobre \u00e0 l\u2019\u00e9chelon national sur les inqui\u00e9-tudes face \u00e0 la politique nationale, toutes les organisations syndicales du Conseil r\u00e9gional vont appeler \u00e0 la gr\u00e8ve ce m\u00eame jour en d\u00e9posant un pr\u00e9avis de gr\u00e8ve local sur leurs revendications locales (temps de travail, r\u00e9gime indemnitaire, mutuelles \u2026).<\/span><\/h2>\n

Communiqu\u00e9 de presse intersyndical : ICI<\/strong><\/span><\/a><\/h2>\n

D\u00e9claration intersyndicale : ICI<\/span><\/strong><\/a><\/span><\/h2>\n

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