{"id":13647,"date":"2022-11-29T22:32:57","date_gmt":"2022-11-29T21:32:57","guid":{"rendered":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/?p=13647"},"modified":"2023-03-01T09:47:15","modified_gmt":"2023-03-01T08:47:15","slug":"du-cote-de-la-territoriale-dici-2030-les-previsions-indiquent-que-presque-40-des-agents-seront-contractuels","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/2022\/11\/29\/du-cote-de-la-territoriale-dici-2030-les-previsions-indiquent-que-presque-40-des-agents-seront-contractuels\/","title":{"rendered":"\u00ab\u00a0DU C\u00d4T\u00c9 DE LA TERRITORIALE, D\u2019ICI 2030, LES PR\u00c9VISIONS INDIQUENT QUE PRESQUE 40\u00a0% DES AGENTS SERONT CONTRACTUELS\u00a0\u00bb<\/em>\u00a0"},"content":{"rendered":"\n

Avec 5,5 millions de fonctionnaires, la fonction publique est le premier employeur de France. Un employeur qui malm\u00e8ne parfois ses travailleurs ; privatisation, diminution des effectifs, r\u00e9organisations fr\u00e9quentes d\u00e9gradent non seulement la qualit\u00e9 du service public, mais aussi la vie de tous ceux qui travaillent pour la fonction publique\u2026<\/p>\n\n\n\n

Les contractuels de plus en plus nombreux<\/strong>
Elles et ils sont plus de 1,12 million, soit plus de 20 % de l\u2019ensemble des fonctionnaires \u00e0 \u00eatre contractuels, c\u2019est-\u00e0-dire \u00e0 ne pas b\u00e9n\u00e9ficier du statut de fonctionnaire tout en travaillant dans l\u2019une des 3 fonctions publiques (\u00c9tat, hospitali\u00e8re, territoriale).<\/p>\n\n\n\n

Et \u00e7a ne va pas aller en s\u2019arrangeant.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

LES PR\u00c9VISIONS INDIQUENT QUE PRESQUE 40 % DES AGENTS SERONT CONTRACTUELS <\/em>D’ICI 2030.<\/p>\n\n\n\n

La loi de la transformation de la fonction publique du 6 aout 2019 et sa volont\u00e9 de lib\u00e9ralisation affich\u00e9e \u2013 l\u2019objectif annonc\u00e9 : rendre la fonction publique \u00ab \u00e0 la fois plus ouverte et plus efficace \u00bb<\/em> ! \u2013 \u00e9largit le recours aux contractuels, embauch\u00e9s en CDD.
Elle permet ainsi, mais \u00e7a la loi ne le dit pas, de tenir la promesse du candidat Macron : la suppression de 56 000 emplois sur les 70 000 annonc\u00e9s.<\/p>\n\n\n\n

D\u00e9shabiller la fonction publique<\/strong>
En cr\u00e9ant le contrat de projet, la loi autorise les administrations \u00e0 recruter des agents pour une mission, un projet, une op\u00e9ration sp\u00e9cifique, en contrat \u00e0 dur\u00e9e d\u00e9termin\u00e9e, pour une dur\u00e9e de 6 ans maximum.
La majorit\u00e9 des emplois permanents, dans toutes les cat\u00e9gories, sont accessibles aux contractuels, si l\u2019emploi est justifi\u00e9 par la nature des fonctions ou les besoins des services.
Dans les mairies de moins de 1000 habitants, il est possible de ne recruter que des contractuels. Et contrairement aux fonctionnaires engag\u00e9s au statut, les contractuels sont embauch\u00e9s sur un grade, mais leur r\u00e9mun\u00e9ration n\u2019est pas li\u00e9e \u00e0 la grille. A eux de ren\u00e9gocier leur salaire tous les 3 ans.<\/p>\n\n\n\n

Des CDD encore plus pr\u00e9caires<\/strong>
Certains contrats sont encore plus pr\u00e9caires que les contrats de mission. Ce sont les temps partiels impos\u00e9s, nombreux dans le scolaire, le p\u00e9riscolaire, l\u2019aide \u00e0 la personne\u2026 tous ces postes aggravent la pr\u00e9carisation.<\/p>\n\n\n\n

\u00ab DANS LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE, ILS SONT PLUS DE 250 000 \u00c0 SUBIR CETTE SITUATION, DES FEMMES POUR LA PLUPART <\/em> \u00bb PR\u00c9CISE DIDIER POTIRON.<\/p>\n\n\n\n

Il faut que cette situation cesse. La CGT revendique un nouveau plan de titularisation, la cr\u00e9ation de 500 000 emplois suppl\u00e9mentaires, et un recrutement syst\u00e9matique par concours, qui permet d\u2019avoir un statut, un d\u00e9roulement de carri\u00e8re en changeant d\u2019\u00e9chelon et de grade, et une vision \u00e0 long terme de sa r\u00e9mun\u00e9ration.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Avec 5,5 millions de fonctionnaires, la fonction publique est le premier employeur de France. Un employeur qui malm\u00e8ne parfois ses travailleurs ; privatisation, diminution des effectifs, […]<\/a><\/p>\n<\/div>","protected":false},"author":1,"featured_media":13658,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[1,21,13,22],"tags":[],"class_list":["post-13647","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-actu","category-agent-du-siege","category-agents","category-agents-des-lycees"],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/wp-content\/uploads\/2022\/11\/stop.png","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13647","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=13647"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13647\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":13659,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/13647\/revisions\/13659"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media\/13658"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=13647"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=13647"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=13647"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}