{"id":2174,"date":"2018-05-16T18:59:44","date_gmt":"2018-05-16T17:59:44","guid":{"rendered":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/?p=2174"},"modified":"2018-06-20T05:39:59","modified_gmt":"2018-06-20T04:39:59","slug":"cfdt-cgt-fo-fsu-du-conseil-regional-bourgogne-franche-comte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cgt-bfc.fr\/index.php\/2018\/05\/16\/cfdt-cgt-fo-fsu-du-conseil-regional-bourgogne-franche-comte\/","title":{"rendered":"CGT FO FSU \u00a0du Conseil R\u00e9gional Bourgogne Franche-Comt\u00e9"},"content":{"rendered":"

Les organisations syndicales\u00a0CGT FO FSU<\/strong> \u00a0du Conseil R\u00e9gional Bourgogne Franche-Comt\u00e9 appellent l’ensemble du personnel \u00e0 la gr\u00e8ve et de venir massivement dans les \u00a0manifestations\u00a0:<\/p>\n

Le gouvernement continu son pilonnage de la classe ouvri\u00e8re en s\u2019attaquant gravement aux service public, les premi\u00e8res victimes sont les cheminots et la SNCF\u00a0 ensuite si nous ne les arr\u00eatons pas \u00e7a sera le tour du statut de la fonction publique, la s\u00e9cu, les retraites \u00a0<\/strong>d\u00e9j\u00e0 le code du travail a \u00e9t\u00e9 d\u00e9mantel\u00e9 et on en voit d\u00e9j\u00e0 les r\u00e9sultats catastrophique\u00a0suppression\u00a0d’emploi, augmentation du temps de\u00a0travail\u00a0sans\u00a0compensation\u00a0salariale.<\/p>\n

 <\/p>\n

Nationalement les organisation syndicales<\/strong> exigent un dialogue social respectueux des repr\u00e9sentants des personnels et appellent les agents \u00e0 dire leur rejet\u00a0: De la suppression de 120 000 emplois dont 70 000 dans la fonction publique territoriale,<\/strong> du recours accru au contrat pr\u00e9caire qui d\u00e9grade les conditions de travail des agent-es, consid\u00e9rant que le d\u00e9veloppement de la contractualisation constitue une attaque contre le statut de m\u00eame que la possible r\u00e9mun\u00e9ration \u00ab au m\u00e9rite \u00bb assise sur des crit\u00e8res contradictoire de ceux du service public. Elles rappellent leur opposition \u00e0 la remise en cause des CAP<\/strong> et \u00e0 la disparition des CHSCT<\/strong>, comme \u00e0 toutes mobilit\u00e9s forc\u00e9es vers le secteur priv\u00e9<\/strong>.<\/p>\n

Dans le cadre du rendez-vous salarial du mois de juin, les organisations appellent les agents \u00e0 exiger que le gouvernement propose des mesures qui permettent une r\u00e9elle am\u00e9lioration du pouvoir d’achat pour toutes et tous : fin du gel de la valeur du point d’indice et sa revalorisation, rattrapage des pertes subies, abrogation de la journ\u00e9e de carence, compensation p\u00e9renne de la hausse de la CSG, respect des engagements en mati\u00e8re d’\u00e9volution de carri\u00e8re, am\u00e9lioration des d\u00e9roulements de carri\u00e8re.<\/p>\n

Au conseil r\u00e9gional\u00a0:<\/u><\/strong><\/span><\/h3>\n

Aust\u00e9rit\u00e9 pour tous les agents avec le r\u00e9gime social global que le conseil r\u00e9gional impose aux agents,\u00a0travailler plus pour gagner moins<\/strong>, avancement de carri\u00e8re au rabais<\/strong>,\u00a0en cas d\u2019absence de plus de 90 jours\u00a0 vos primes r\u00e9duites de moiti\u00e9<\/strong>, baisse \u00a0des acquis sociaux, suppression de 60 postes\u00a0 dans les lyc\u00e9es\u2026<\/strong>.<\/p>\n

C’est\u00a0pourquoi\u00a0nous\u00a0appelons\u00a0l’ensemble\u00a0des\u00a0agents\u00a0\u00e0 la gr\u00e8ve et\u00a0\u00e0 venir\u00a0manifester\u00a0en masse\u00a0dans\u00a0la rue\u00a0le\u00a0:<\/p>\n

\"\"<\/p>\n

MARDI<\/strong> 22 mai 2018\u00a0:<\/strong><\/p>\n

le tract a t\u00e9l\u00e9charger et afficher ICI<\/strong><\/a><\/h3>\n

 <\/p>\n

Revendications locales<\/u><\/strong><\/p>\n

 <\/p>\n