Une réforme injuste et brutale pour tous les salariés
Alors que l’urgence pour la population, est d’augmenter les salaires, le Gouvernement choisit de reculer l’âge de départ en retraite et d’augmenter la durée de […]
Mois : janvier 2023
Salaires et retraites | Les cadres de la fonction publique territoriale revendiquent une autre approche
Aujourd’hui, au-delà de la partie indiciaire de la rémunération que le gouvernement rêve de fairesauter, la rémunération des cadres repose sur deux actes libéraux : […]
L’UFICT-CGT des Services publics revendique le retour à un taux plein à 60 ans avec un taux de remplacement minimum de 75 % du salaire car la retraite ne doit pas être synonyme de pauvreté mais de vie digne.
Alors qu’au cours du dernier trimestre 2022,les mobilisations pour les salaires, parfois victorieuses se sont succédé, de nombreuses entreprises et administrations, le dernier baromètre UGICT […]
Retraites : non à cette réforme injuste et brutale !
Le gouvernement a annoncé le report de l’âge de la retraite à 64 ans avec un allongement accéléré de la durée de cotisation. Cette mesure est injustifiée : […]